Развитие экономического оборота способствует постоянному развитию отечественного законодательства. Одно из самых прогрессивно развивающихся направлений регулирования общественных отношений — это корпоративное право. В последнее время активно исследуется и изучается вопрос о природе и характере ответственности, существующей в корпоративных отношениях.
Безусловно, ответственность в корпоративных правоотношениях обладает всеми чертами гражданско-правовой ответственности, она обладает главными функциями гражданско-правовой ответственности — восстановительной и компенсационной. Однако на первое место выходят совсем не они. Основными функциями ответственности в сфере корпоративных правоотношений являются превентивная и стимулирующая. Именно они закладывают фундамент добросовестного и разумного поведения членов корпоративных правоотношений при осуществлении своих обязанностей и при реализации ими своих прав.
Необходимость специального правового регулирования корпоративных отношений появляется именно потому, что создаётся признаваемое правом новое право-субъектное образование, наделенное своими участниками обособленным имуществом и способное от своего имени выступать в гражданском обороте и нести самостоятельную имущественную ответственность по обязательствам перед третьими лицами, как отдельный субъект права, отличающийся от своих учредителей, участников, членов органов управления, выгодоприобретателей (бенефициаров) или кредиторов.
В юридической науке нет единого мнения о сущности корпоративного права. Основные дискуссии ведутся вокруг вопроса о том, является ли корпоративное право отдельным видом гражданско-правовой ответственности или обладает признаками «полиотраслевого» характера. На наш взгляд, корпоративная ответственность обладает следующими характерными чертами, присущими ей как разновидности имущественной ответственности:
Третья особенность ответственности в сфере корпоративных отношений — отсутствие унифицированной, единой ответственности в корпоративных правоотношениях.
Таким образом, анализируя всё вышесказанное, мы можем сделать вывод о том, что на данный момент главная особенность ответственности в корпоративных правоотношениях проявляется в том, что она является новым, ещё до конца не сложившимся институтом корпоративного права. Дискуссии о правовой природе и характере ответственности в корпоративных правоотношениях не утихают до сих пор. Однако, разумеется, это не должно мешать формированию единого унифицированного подхода к пониманию её сущности.
Какие функции юридической ответственности, характерные для корпоративных отношений, приводит автор? Назовите любые две функции. Приведите по два примера, иллюстрирующих проявления каждой из этих функций в любом виде юридической ответственности, по одному примеру для физических и юридических лиц. Сначала указывайте функцию, затем приводите примеры, которые её иллюстрируют, по одному для физических и юридических лиц. Каждый пример должен быть сформулирован развёрнуто.
В правильном ответе должны быть названы две функции и приведены примеры, иллюстрирующие каждую из них, допустим.
1. Превентивная:
— главный бухгалтер предприятия стремится в срок и в полном объёме предоставлять в контролирующие органы налоговую отчётность, чтобы избежать привлечения к юридической ответственности со стороны налоговых органов;
— гражданин Иванов, будучи неопытным водителем, должен был оплатить штраф за превышение скорости на шоссе, чтобы избежать повторного привлечения к административной ответственности. Иванов тщательно соблюдает правила дорожного движения.
2. Компенсационная:
— в ходе судебного разбирательства между известным певцом и телевизионным каналом, выпустившим передачу о певце, было доказано, что эта передача содержала ложную информацию, и вынесено решение о компенсации нанесённого каналом морального вреда.
— по решению суда гражданин Петров возместил ущерб, который он нанёс владельцам соседнего дачного участка во время строительных работ.
Засчитываются только примеры, сформулированные развёрнуто (отдельные слова и словосочетания не засчитываются в качестве примеров).

