Выпускник профессионального колледжа Артём нашёл работу. Для заключения трудового договора он принёс документы воинского учёта. Какие ещё документы, согласно Трудовому кодексу РФ, Артём должен предъявить работодателю? Запишите цифры, под которыми они указаны.
1. Свидетельство о регистрации права собственности на жилое помещение.
2. Документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа.
3. Диплом о среднем профессиональном образовании.
4. Выписку из финансово-лицевого счёта.
5. Паспорт гражданина РФ.
6. Налоговое уведомление.
Список тех документов, которые надо предъявить работодателю: документ, подтверждающий личность претендента (так, например, лица, которые в основном живут за территорией РФ, могут предоставлять загранпаспорт); трудовая книжка (не относится к тем, кто устраивается в качестве совместителя, а также к тем, кто заключает договор по трудоустройству в первый раз); призывники или военнообязанные лица должны предъявить соответствующие документы; документы, подтверждающие наличие специального образования (они предоставляются в том случае, если нужны особые знания согласно законодательству).
1. Свидетельство о регистрации права собственности на жилое помещение — нет, неверно.
2. Документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа — да, верно.
3. Диплом о среднем профессиональном образовании — да, верно.
4. Выписку из финансово-лицевого счёта — нет, неверно.
5. Паспорт гражданина РФ — да, верно.
6. Налоговое уведомление — нет, неверно.
Ответ: 235.

