1.  Ответ на пер­вый во­прос: спад  — это цик­ли­че­ское сни­же­ние де­ло­вой ак­тив­но­сти, в ре­зуль­та­те ко­то­ро­го люди те­ря­ют ра­бо­чие места на тот пе­ри­од, пока вновь не воз­растёт спрос и не про­изойдёт ожив­ле­ние де­ло­вой ак­тив­но­сти.

2.  Ответ на вто­рой во­прос: она за­тра­ги­ва­ет тех, кто занят в ры­бо­лов­стве, стро­и­тель­стве и сель­ском хо­зяй­стве.

3.  Ответ на тре­тий во­прос: можно пред­по­ло­жить, что даже при пол­ной за­ня­то­сти ра­бо­та­ю­щие по найму будут пе­ре­хо­дить с места на место.

Эле­мен­ты от­ве­та могут быть при­ве­де­ны в иной, близ­кой по смыс­лу форме.

1.  При­ве­де­на при­чи­на:

—  че­ло­век дол­гое время ра­бо­тал по одной про­фес­сии, ему очень труд­но быст­ро пе­ре­стро­ить­ся пси­хо­ло­ги­че­ски;

—  у людей нет иных про­фес­си­о­наль­ных на­вы­ков, ко­то­рые бы поз­во­ли­ли им устро­ить­ся на ак­ту­аль­ную ра­бо­ту.

2.  меры:

—  фи­нан­си­ро­ва­ние го­су­дар­ством кур­сов по пе­ре­ква­ли­фи­ка­ции;

—  пе­ре­езд в дру­гие ре­ги­о­ны, где их про­фес­си­о­наль­ные на­вы­ки будут ак­ту­аль­ны.

Эле­мен­ты от­ве­та могут быть при­ве­де­ны в иной, близ­кой по смыс­лу форме.

1.  Ответ на пер­вый во­прос: для боль­шин­ства людей ра­бо­та по найму яв­ля­ет­ся ос­нов­ным, а часто и един­ствен­ным сред­ством обес­пе­че­ния ма­те­ри­аль­ных по­треб­но­стей в еде, одеж­де, крыше над го­ло­вой.

2.  Мо­би­ли­зу­ю­щее воз­дей­ствие:

—  че­ло­век, чув­ствуя от­вет­ствен­ность перед близ­ки­ми лю­дь­ми, стре­мит­ся найти любую ра­бо­ту, чтобы по­ка­зать свою нуж­ность;

—  че­ло­век ищет свое место в дру­гих сфе­рах и на­хо­дит его, есть сво­бод­ное время для по­ис­ка, стре­мит­ся по­лу­чить новое про­фес­си­о­наль­ное об­ра­зо­ва­ние или от­крыть свое дело.

Эле­мен­ты от­ве­та могут быть при­ве­де­ны в иной, близ­кой по смыс­лу форме.

1)  Ответ на пер­вый во­прос:

— В ши­ро­ком смыс­ле не­пол­ная за­ня­тость – это такое по­ло­же­ние, при ко­то­ром вы­пол­ня­е­мая ра­бо­та не тре­бу­ет пол­но­го ис­поль­зо­ва­ния ква­ли­фи­ка­ции и про­фес­си­о­наль­ной под­го­тов­ки ин­ди­ви­да, не со­от­вет­ству­ет его ожи­да­ни­ям и не поз­во­ля­ет по­лу­чать такую зар­пла­ту, какую он мог бы иметь, вы­пол­няя ту ра­бо­ту (и в том объёме), на ко­то­рую мог бы пре­тен­до­вать

2)  Пред­по­ло­же­ния:

— нет дру­гой ра­бо­ты в дан­ной мест­но­сти по своей спе­ци­аль­но­сти;

— в связи с се­мей­ным по­ло­же­ни­ем, на­при­мер, мо­ло­дые мамы, ко­то­рые вы­нуж­де­ны по­се­щать много вре­ме­ни при­смот­ру за детьми;

— по­жи­лые люди, ко­то­рые имеют по­сто­ян­ный доход в виде пен­сии.

Эле­мен­ты от­ве­та могут быть при­ве­де­ны в иной, близ­кой по смыс­лу форме.

В ши­ро­ком смыс­ле не­пол­ная за­ня­тость  — это такое по­ло­же­ние, при ко­то­ром вы­пол­ня­е­мая ра­бо­та не тре­бу­ет пол­но­го ис­поль­зо­ва­ния ква­ли­фи­ка­ции и про­фес­си­о­наль­ной под­го­тов­ки ин­ди­ви­да, не со­от­вет­ству­ет его ожи­да­ни­ям и не поз­во­ля­ет по­лу­чать такую зар­пла­ту, какую он мог бы иметь, вы­пол­няя ту ра­бо­ту (и в том объёме), на ко­то­рую мог бы пре­тен­до­вать.